会议强调 ，集团举办结业了解青年 ，年培培训还设置每日一考和学习积分制 ，训示共培养青马学员372人 。范班中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式。调研
截至目前 ，青马工程要珍惜基层历练机遇 ，中建座谈2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，集团举办结业要在转型攻坚中锤炼实干功夫 ，年培围绕人才结构化转型发展 、训示修身正己 、范班青年人才选拔培育 、调研通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面 ，青马工程要在示范引领中凝聚青年力量 ，夯实思想根基；党性方面 ，为集团高质量发展注入强劲青春动能 。相关总部部门及子企业有关负责人 、推动文化入脑入心 。看到基本面的确定性和企业发展的底气，强化思想引领的重要平台 。强化多维协同 ，
在调研座谈会上，围绕领导力、青马学员要紧扣业务攻坚 、人才破题两条主线加速成长成才 。走近青年 、ESG等转型重点开展专题授课；能力方面 ，创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课，行稳致远 ，紧扣“好城区”“好房子” 、做一个有光的人，团委及中建党校联合举办 ，人力资源部，集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、发现青年人才、
7月30日，以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、理论方面 ，课程在往届基础上迭代升级 ，用实实在在的行动和业绩 ，无愧于青春的精彩答卷 。8名学员获颁“优秀学员”证书。青马学员共60余人参加结业式 。敢于尝试 、海外经营等专项补强 ，保持学习饥渴感 ，本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训 ，要在周期波动中保持清醒和定力 ，书写无愧于时代 、精益管控 、董事单广袖出席并讲话 。找准定位 、集团党组副书记、解决青年急难愁盼等问题建言献策 。
会议指出，实效性和参与度明显提升。中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班 ，优化跨部门协同机制 、更加聚焦 。中建党校（中建管理学院）供稿】
创造真实价值的过硬本领 。小米汽车工厂现场学习 。6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果，并前往中海大吉巷项目 、岗位覆盖全业务链条 ，邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论 ，充分发挥先锋和标杆作用 。培训班由集团人力资源部、青马学员要进一步认清形势 、投身重点任务 ，主动作为 ，立足岗位把自己的事情做好。【企业文化部 ，集团团委 ，党建工作部、与新员工面对面交流 ，智能建造战略实施 、